• 36
基于企业校招大数据,“小贤才”从过程化服务切入招聘市场
统计 阅读时间大约3分钟(1188字)

2017-03-29 19:56:10 基于企业校招大数据,“小贤才”从过程化服务切入招聘市场

通过校园招聘过程化服务、移动互联技术应用,实现了对传统校招模式的突破。

【猎云网(微信:ilieyun)厦门】3月29日报道(文/张雅楠)

又是一年春招季,“企业招聘难”与“学生就业难”现象并存。据统计,全国招聘市场估值近千亿,其中校园招聘渠道价值在百亿以上,并且呈逐年增长的态势。因此,校园招聘也成为创业者所看好的市场。

针对大学生群体的招聘平台不在少数,如以实习为切入口的实习僧实习狗实习委员等实习招聘平台;以兼职为切入口的口袋兼职001兼职网兼果等兼职招聘平台。猎云网(微信:ilieyun)今天要介绍的“小贤才”则是以校园招聘过程化服务为切入口,基于校园招聘服务大数据应用,为学生、高校及企业提供精准匹配服务的校园招聘平台。

传统的校招模式仅体现在线下的招聘会和宣讲会层面,“小贤才”通过校园招聘过程化服务、移动互联技术应用,实现了对传统校招模式的突破。将原本每次校招“一对一”的重复工作方式,通过优化整合,形成“一企对多校、一生对多企、一校对多地”的工作模式,打通了校际之间的招聘信息孤岛,大大提高了企业校招的覆盖面,节约了企业校招的成本。

“小贤才”通过校园招聘大数据的应用,提供了学生能力、求职意愿与企业岗位需求的匹配度指数,实现了学生能力及求职需求与岗位需求的精准匹配,实时双向推送岗位和求职者,大幅度提高了校园招聘的实效性。

360截图20170329174026776_meitu_3

基于企业校招大数据,针对于专业需求、技术热点、岗位技术要求等进行数据分析,为高校提供实时数据报告,将数据应用反馈于教学,在招生规模、实践课程设置、实习实训、就业指导中贴近于企业需求,将学校就业工作前置。

合伙人杨林向猎云网介绍,大学生大多缺乏工作、求职经验,对简历的处理也略显粗糙与稚嫩,“小贤才”通过多样化的简历模板技术实现了简历制作、一键投递的功能。“小贤才”为学生用户提供定制化职业生涯规划和求职服务。平台通过专业的测评,为学生的职业能力、企业岗位需求进行分值量化,进行精准匹配。 “小贤才”将会为其提供职业分析报告,引导学生的职业技能提升方向。

信息匹配的精准度还取决于用户介入的多寡。杨林向我们透露, “小贤才”正式运营4个月,已注册学生已超过5万,入住企业7000+,介入高校18所。

随着入住企业数量的增长,平台对企业资质与招聘信息真实性的审核也越来越严格。“我们首先要确保企业真正有用人需求,然后对它的企业资质与岗位信息等进行审核,此外,还会参考企业的历史信用评价,对那些曾有过夸大宣传、虚假招聘、报名参会却爽约的企业会被列入平台的黑名单。”

对于下一阶段的规划,杨林透露,上半年希望可以对接投资机构,快速打通上下游产业链。在高校布局上,以山东为核心,辐射全国。“市面上同类平台大多集中在北上广地区,选择多、竞争大,我们的模式在山东已经得到验证,下一步扩张可能更倾向于西北、内蒙、东北等北方地区。”

“小贤才”为鲁东大学的创业团队,隶属于山东新位来教育科技有限公司,公司成立于2016年7月,位于鲁东大学创业孵化基地。团队目前20余人,创始成员既有来自鲁东大学的教授、专家,又有曾任职于华为、腾讯、新浪等多家科技公司的技术和运营人员。执行总监杨林拥有10年工作经验,曾任职海信智能商用、海尔商用计算机与台湾的商业系统公司。

据了解,小贤才目前正在寻求天使融资,更偏向于资源型、战略型的投资机构。

 

产品:小贤才
公司:山东新位来教育科技有限公司
网址:www.xiaoxiancai.com.cn

推广:猎云银企贷,专注企业债权融资服务。比银行更懂你,比你更懂银行,详情咨询微信:zhangbiner870616,目前仅开通京津冀地区服务。

1、猎云网原创文章未经授权转载必究,如需转载请联系官方微信号进行授权。
2、转载时须在文章头部明确注明出处、保留官方微信、作者和原文超链接。如转自猎云网(微信号:ilieyun
)字样。
3、猎云网报道中所涉及的融资金额均由创业公司提供,仅供参考,猎云网不对真实性背书。
推荐阅读
记者名字
{{item.author_display_name}}
{{item.author_user_occu}}
{{item.author_user_sign}}
×